O desempenho do mercado de trabalho é ainda de certa forma desapontador , apesar do forte crescimento do PIB nos últimos anos .

As pressões inflacionistas deveram se também ao forte crescimento dos salários em muitos países , dada a maior restritividade das condições dos mercados de trabalho .

as condições da procura e do mercado de trabalho ,

Movimentos trabalhistas são particularmente fortes no país e têm grande influência na política trabalhista nacional.

No Reino Unido , o crescimento do consumo privado foi sustentado pelo forte desempenho do mercado de trabalho e pelo crescimento da riqueza em habitação .

Em paralelo com um crescimento mais forte da produtividade , os custos unitários de trabalho diminuíram desde 1994 .

Os riscos para a estabilidade de preços neste período encontram se associados ao forte crescimento monetário e do crédito e às pressões no mercado de trabalho .

Sao também urgentes reformas no mercado de trabalho .

As perspectivas para o crescimento económico mantiveram se relativamente favoráveis , devido principalmente a uma recuperação muito forte do crescimento do investimento e à melhoria gradual das condições no mercado de trabalho .

O abrandamento do crescimento da produtividade observado desde meados de 1990 pode ter sido em parte impulsionado pelos efeitos transitórios de um aumento estrutural da utilização de trabalho relativamente menos qualificado , no contexto da adopção de reformas no mercado de trabalho .

( b ) Estimativas nacionais . Custos unitários de trabalho , remuneração por trabalhador e produtividade do trabalho economia de mercado .

Neste contexto , em 2005 os Estados Membros orientaram as suas políticas do mercado de trabalho principalmente para a oferta de trabalho , dando incentivos para que mais pessoas entrem no mercado de trabalho .

Em parte reflectindo a melhoria no mercado de trabalho , o crescimento da produtividade diminuiu durante 2004 , embora ainda tenha permanecido relativamente forte no conjunto do ano .

A moderação salarial persistente e alguns progressos nas reformas do mercado de trabalho com o objectivo de aumentar a participação no mercado de trabalho parecem ter orientado parcialmente a produção para uma utilização mais intensiva do trabalho .

A reforma profunda do mercado de trabalho está igualmente no bom caminho .

Em segundo lugar , o crescimento muito dinâmico do produto , impulsionado pelo forte aumento do crédito e pelas taxas de juro baixas , e os estrangulamentos emergentes no mercado de trabalho implicam um risco de subida dos custos unitários do trabalho e , de modo mais geral , dos preços internos .

O comportamento excepcionalmente forte da economia irlandesa , reflectido na dinâmica do crescimento da moeda e do crédito , na maior restritividade das condições do mercado de trabalho e na subida dos preços dos activos financeiros , não registou alteração .

Em segundo lugar , as condições restritivas do mercado de trabalho e os estrangulamentos emergentes em determinadas regiões e em alguns segmentos do mercado de trabalho colocam um risco de aceleração do crescimento salarial .

Por conseguinte , é importante aumentar a flexibilidade do mercado de trabalho .

No Reino Unido , o mercado de trabalho apresentou se mais restritivo .

Além disso , as reformas do mercado de trabalho devem facilitar uma fixação dos salários apropriada e a mobilidade do trabalho entre sectores e regiões .

4.7 ESTATÍSTICAS SOBRE O MERCADO DE TRABALHO EMPREGO E DESEMPREGO A informação sobre o mercado de trabalho é importante para o pilar económico do BCE , subjacente à sua política monetária .

Os riscos para a estabilidade de preços , neste período , encontram se associados principalmente à conjuntura interna , ao forte crescimento monetário e do crédito , à política orçamental pro cíclica , à evolução dos preços dos activos , à restritividade das condições do mercado de trabalho e a um forte crescimento do PIB .

A maior parte das medidas de política estiveram ligadas à tributação do trabalho , a políticas activas no mercado de trabalho e benefícios relacionados com o desemprego e a segurança social .

Fontes Eurostat , dados nacionais e cálculos do BCE .

Do lado da procura de trabalho , é necessário promover a flexibilidade dos salários e resolver a rigidez do mercado de trabalho .

No que respeita aos mercados de trabalho e do produto , esses desafios incluem uma crescente flexibilidade do mercado de trabalho , o aumento das competências da população activa , a realização do Mercado Único ( incluindo para os serviços ) , a promoção da inovação e o fortalecimento do enquadramento para os negócios .

As reformas do mercado de trabalho devem contribuir para facilitar uma fixação dos salários apropriada , bem como a mobilidade do trabalho entre sectores e regiões .

As políticas do mercado de trabalho , que reduzem o desemprego estrutural e aumentam a taxa de actividade da população activa , por conseguinte , constituem um importante complemento para a reforma das pensões .

As reformas do mercado de trabalho devem contribuir para facilitar uma fixação dos salários apropriada , assim como a mobilidade do trabalho entre sectores e regiões .

Prefácio

A rigidez estrutural pode prejudicar o funcionamento eficaz do mercado de trabalho

Uma fonte assinalável de fraqueza durante a maior parte de 2003 foi a regressão no mercado de trabalho , embora no terceiro trimestre tenham surgido alguns sinais de melhoria nas suas condições .

Num mercado de trabalho competitivo, por exemplo, a quantidade de trabalho empregada e o preço do trabalho (o salário) são modelados pela demanda por trabalho (pelas firmas) e pela oferta de trabalho (pelos potenciais trabalhadores).

Os cortes nas contribuições patronais para a segurança social , aliados ao forte crescimento da produtividade , contribuíram para o aumento moderado dos custos unitários de trabalho

As políticas do mercado de trabalho não mudaram significativamente nos últimos anos e as reformas centraram se sobretudo na redução das taxas do imposto sobre o rendimento , as quais se mantêm elevadas face aos padrões internacionais , de modo a aumentar a oferta de trabalho , e em medidas com forte ênfase na reconversão profissional e educação .

Além disso , na presente conjuntura , o crescimento muito dinâmico do produto , resultante do crescimento muito forte do crédito e das taxas de juro baixas , e o aparecimento de estrangulamentos no mercado de trabalho acarretam um risco de novos aumentos nos custos unitários do trabalho e , de um modo mais geral , nos preços internos .

Mais especificamente , as perspectivas de uma evolução salarial mais forte do que a esperada e potenciais efeitos de segunda ordem no comportamento de fixação de preços e salários , na sequência dos aumentos dos preços do petróleo no passado , continuaram a colocar significativos riscos ascendentes para a estabilidade de preços , especialmente , face a uma conjuntura económica muito favorável e à melhoria do comportamento do mercado de trabalho .

Reformas adicionais no mercado de trabalho e o reforço da concorrência em determinados mercados do produto deverão , contudo , suportar uma inflação mais baixa e um crescimento potencial do PIB mais elevado .

Evolução do mercado de trabalho na área do euro ( variações homólogas em percentagem e percentagens )

Quadro 4 Evolução do mercado de trabalho ( variações em percentagem face ao período anterior

Em suma , a maior parte dos países da UE introduziu reformas no mercado de trabalho em 2003 .

A continuação da incerteza acerca das perspectivas no mercado de trabalho e na segurança do emprego , podem ter levado as famílias a ajustar as suas poupanças mais por motivos de precaução do que para apoiar o consumo .

A existência de níveis elevados e persistentes de desemprego e de uma participação reduzida no mercado de trabalho em diversos países da área do euro indica que são necessárias novas e mais abrangentes reformas do mercado de trabalho .

4.8 ESTATÍSTICAS SOBRE O MERCADO DE TRABALHO RENDIMENTOS E CUSTOS DO TRABALHO Dados sobre os rendimentos e os custos do trabalho são indicadores da inflação e da procura , assim como indicadores da competitividade .