Esta descida foi motivada sobretudo pela evolução salarial na indústria excluindo a construção e , em menor medida , no sector dos serviços ( ver Gráfico 27 ) .

Não obstante a queda do crescimento dos salários , o crescimento dos custos unitários do trabalho manteve se inalterado em 2005 .

Neste período , os riscos de uma tendência ascendente encontram se associados ao crescimento salarial .

BCE Relatório Anual 2000 39

Sem um novo abrandamento do crescimento salarial , a competitividade poderá continuar a deteriorar se .

A China, também, teme um abrandamento do crescimento e uma inflação salarial crescente.

No entanto , alcançar taxas de inflação baixas continua a ser um desafio , uma vez que diversos factores poderão contribuir para a existência de diferenciais de inflação entre os países em vias de adesão e a área do euro . Alguns destes factores , tais como a liberalização e desregulamentação de preços em curso , estão relacionados com o processo de transição .

O lento crescimento dos preços das importações em resultado da apreciação da libra esterlina face ao euro poderá ter contribuído significativamente para manter a inflação num nível baixo ( ver Caixa 8 ) . A forte 2 O crescimento salarial é obtido a partir de dados de fontes nacionais não incluídos no Quadro 11 .

Em 2009 , projecta se que o crescimento mais elevado da produtividade do trabalho e o crescimento salarial mais baixo atenuem as pressões sobre os custos internos , esperando se , porém , que o crescimento das margens de lucro volte a subir .

Em 2000 e 2001 , os aumentos dos salários reais deverão continuar a ser mais elevados do que o crescimento da produtividade .

O pressuposto subjacente a esta projecção é o de que o crescimento dos salários permanecerá , em geral , estável em 2009 .

Em 2007 , a inflação dos preços no consumidor manteve se moderada no Japão , reflectindo em particular o crescimento salarial moderado .

Nota Os dados relativos aos acordos salariais não incluem a Eslovénia .

Os aumentos salariais permanecem contidos , no actual contexto de crescimento económico moderado e de fragilidade dos mercados de trabalho .

Como reflexo da evolução da produtividade do trabalho e da evolução salarial , o crescimento dos custos unitários do trabalho foi negativo entre 2000 e 2001 .

Além disso , o crescimento dos salários tem vindo a aumentar de um modo bastante forte nos últimos trimestres , não obstante a dinâmica mais fraca do crescimento e numa altura em que o crescimento da produtividade do trabalho registou uma desaceleração .

Além disso , o crescimento da produtividade na área do euro permanece fraco , limitando a margem para

As pressões inflacionistas deveram se também ao forte crescimento dos salários em muitos países , dada a maior restritividade das condições dos mercados de trabalho .

No que se refere às pressões internas sobre os preços , as projecções baseiam se na expectativa de que o crescimento dos salários aumente ligeiramente em 2008 , reflectindo acordos colectivos de trabalho com valores mais elevados , nomeadamente no sector público .

Os parceiros sociais deverão contribuir para a estabilidade de preços e o crescimento do emprego , mantendo os aumentos salariais em linha com o crescimento da produtividade do trabalho e a evolução nos países concorrentes .

Além disso , o crescimento dos salários recuperou nos últimos trimestres , num momento em que o crescimento da produtividade do trabalho registou uma desaceleração , conduzindo a aumentos acentuados dos custos unitários do trabalho .

Crescimento anual da remuneração por trabalhador praticamente inalterado em 2002 , não obstante a fragilidade do mercado de trabalho Desde 1999 tem se registado um movimento ascendente gradual das taxas de crescimento da quase totalidade dos indicadores salariais e dos custos do trabalho da área do euro .

Para 2004 , projecta se que o crescimento do rendimento disponível real das famílias permaneça relativamente contido , devido ao fraco crescimento do emprego , devendo , em 2005 , ser apoiado por um crescimento mais forte do emprego e por um crescimento mais elevado dos salários reais , permitido por uma inflação mais baixa .

As pressões sobre a inflação interna atenuaram se no contexto de um menor crescimento dos custos horários do trabalho , com as margens de lucro , contudo , a serem comprimidas pela subida dos preços do petróleo e das importações .

Existem adicionalmente riscos relacionados com o crescimento dos salários e com potenciais efeitos de segunda ordem decorrentes de recentes aumentos dos preços dos produtos energéticos .

Simultaneamente , a dinâmica dos salários na área do euro manteve se moderada nos últimos trimestres e espera se que o seu crescimento permaneça contido , reflectindo em parte as pressões da concorrência a nível mundial , em particular no sector transformador .

Este nível elevado da confiança e a correspondente robustez do crescimento do consumo resultaram de um continuado forte crescimento do emprego e de um aumento do crescimento dos salários reais , num ambiente de baixas taxas de juro reais e de estabilidade de preços .

O crescimento dos salários nominais foi particularmente acentuado nos países com taxas de crescimento do produto mais elevadas ( como os Estados Bálticos , Bulgária e Roménia ) , onde excedeu os ganhos de produtividade , gerando um ritmo rápido de crescimento dos custos unitários do trabalho ( que , na maioria dos casos , registou valores de dois dígitos ) .

O crescimento nominal dos salários foi particularmente significativo nos países com as taxas de crescimento do produto mais elevadas ( ou seja , nos Estados bálticos ) , onde excedeu os ganhos de produtividade e contribuiu para fomentar pressões inflacionistas .

Em 2005 , de acordo com a projecção , o crescimento do rendimento disponível real das famílias deverá aumentar em relação ao nível contido de 2004 , apoiado por um crescimento mais forte do emprego e por salários reais mais elevados .

Em termos globais , no contexto do crescimento do PIB real moderado em curso e pressões limitadas nos mercados de trabalho da área do euro , a evolução salarial manteve se moderada em 2005 .

Tal poderá ser interpretado como um sinal de elevada utilização de recursos , tal como reflectido pelo elevado crescimento do emprego e pelo aumento dos custos salariais .

Além disso , é necessário que os aumentos dos salários continuem a ter em conta as alterações no crescimento da produtividade do trabalho , as condições do mercado de trabalho e a evolução nos países concorrentes .

Simultaneamente , as projecções têm por base a expectativa de que o crescimento dos salários irá aumentar um pouco ao longo do horizonte de projecção .

Tudo o resto inclui investimentos públicos em três importantes áreas, que promovem o crescimento e das quais dependem empregos de salários elevados educação, infra estruturas, e investigação.

Nas negociações salariais , os parceiros sociais deverão levar em conta a importância da manutenção da estabilidade de preços , o crescimento da produtividade , a necessidade de reduzir o desemprego e o facto de circunstâncias locais diferentes requerem evoluções salariais diferenciadas

O crescimento dos salários abrandou ao longo de 2009 , à medida que a rápida deterioração das condições no mercado de trabalho começou a exercer uma pressão descendente sobre as negociações salariais , o que resultou numa moderação dos pagamentos regulares e descidas dos bónus .

As grandes perdas na riqueza das famílias, a desalavancagem de situações de dívida insustentável, o fraco crescimento salarial e a descida da participação laboral no rendimento nacional para um mínimo histórico contribuíram para restringir o crescimento do consumo.

1 ) As expectativas trimestrais são a média das expectativas mensais desse trimestre . Divergência na inflação manteve se praticamente inalterada em 2001 O grau de dispersão da taxa de inflação medida pelo IHPC nos países da área do euro manteve se praticamente inalterado em 2001 .

Além disso , o forte crescimento dos salários no primeiro semestre do ano , apesar do menor dinamismo do crescimento , em combinação com uma desaceleração do crescimento da produtividade do trabalho durante o mesmo período , resultou num aumento significativo dos custos unitários do trabalho .

Este aumento surgiu numa conjuntura de vários anos de crescimento real dos salários relativamente elevado e margens de lucro decrescentes na economia .

A pressao da procura foi fraca , o crescimento salarial moderado e , especialmente no decurso de 1994 , foram conseguidos substanciais ganhos de produtividade .

Numa análise prospectiva , projecta se que o crescimento dos salários permaneça moderado .

De um modo geral , o desemprego mais baixo reflecte o crescimento do emprego associado às condições cíclicas , bem como o impacto das reformas no mercado de trabalho e a continuação da moderação salarial .

Além disso , os salários continuaram a subir , apesar do aumento do desemprego , um factor que aponta para a persistência de rigidez estrutural nos mercados de trabalho .